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虽然工资是主要的,还要看看其他待遇方面,比如时下的高温费每月200,节假日补贴有无,每个季度或每半年是否有无劳保物资分发,是否有交社保,过年年终奖多少,还有假期是否按照国家要求,每天工作时间是否超过8小时或者每周工作时间是否为40小时,实际工作量怎么样什么的,这些也要考虑考虑的! 呵呵~
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不论是快印还是其它行业,二千四五的主管还真是稀饭!楼主你不仅是茶几里的杯具,你更像餐饮里的餐具,深表同情呀!你是大大的良民啊!
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俺才1000多,汗颜呀。没办法,混死到头了。
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太少了工資,做主管應該要返一倍才夠算.
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兄弟,你还抗的住啊。普工都比你这个薪水高呀。。
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通货膨胀很厉害,是该涨点工资了。
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我们这里的普工都3000多了:gloatingly_smile:
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哗,,,100块呀,羡慕死我了。。。
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我们没有,真羡慕楼主,希望明年可以加
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能给的起楼主这样工资的公司,估计也是问题多多呀!楼主不容易呀!
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5000包住。宿舍那种,老板中午盒饭。杭州
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不能这样看,不同地区的工资有很大区别,生活成本也不同,有本事就不怕老板不给你涨工资,有本事跳槽也容易
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