先作后玩。既然是来工作的，当然先是以工作为先的；但是真正工作的时间　又不可能完全占所有的8个小时，在工作完成之余挂挂论谈，看看新闻什么的会感觉不会太枯燥。

我选第一种！可是公司让我选第四种，因为公司每个部门装了摄像头，每台电脑装了屏幕监控(你的任何操作都会被记录，会被录下来，供BOOS随时欣赏！)，顺便说一下，我们公司制作部没有主管！

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你够惨的。 如果是这样的公司，我宁可不做。 除非年薪过十万。跟看监狱犯人一样，跟奴隶有啥区别！:bad_smile:

即使他装了屏幕软件，装了摄像头，换了我，可以选择逃离现场，去厕所， 一天去十次。


目前选第1个选项的 34人，看来还是支持先作后玩的多啊，劳逸结合，人性化管理。

累计114金币

这样的公司你还敢做？一点隐私权都没有。
工作靠自觉的，这样的工作环境还有心情工作?

我选第一种，工作没做完就玩这样不太好吧。但是如果单子不是很忙，也不特别反对第二种，前提是工作要干好。坚决反对第三种，这样的人工作不但不负责，出错是必然的。人不可能一心两用的，如果哪个说他能够办到，那么他绝不是人。

把活搞定了，随便玩，爱怎么滴怎么滴
谁都不敢说 呵呵

先做完事再玩那是必须的，从公司和主管都不想看到底下人有事情先放着在玩！把事情做完了不违反公司制度的大家都好说话。

要有敬业精神,工作第一,而且印前要很细心,小错会成大错.

最好是把工作做完了，适当的放松下，玩玩，但不要太过分了

再说了，若是工作没有做完，自己玩玩我估计也玩不痛快

个人觉得每一种工作，不同的人做的话，肯定谁有谁的一种方法(个人习惯不同)
所以个人觉得是边作边玩世可以接受的，
不过对于主管来说，这样的决定还真由难度！！
:nothing:

这首先是一种对工作的态度，无须争辩。肯定是推荐先做好工作，再去休闲或休息。
这种态度都没有，如何玩得放心？！

印前部门负责任的首要任务是，让流程清晰，稳定，质量可控。这样，在工作过程中适当放松放松是可取的，也不能一天到晚都是工作，那样，会让员工丧失对工作的热情与积极性。

负责人应该创造一个比较良好，松紧有度的工作环境。这样才能长效地稳定发展。

楼主的选项还只是有些片面，主要还是看员工的工作能力还有责任心等等。。。

1.先作后玩；(即先忙完手里的活，在玩游戏、聊天、扯淡等)
理由：印前对于印刷行业(广义)是最关键的工序，那怕出一点小问题，到了成品就是质量事故。是容不得半点马虎的。
上班时间玩游肯定是不允许的；聊天适当调剂下也是可以的，要不闷得慌。

嘿，来蹭金币的不少，人家已经发完了。这么无聊的调查，无聊、肤浅。