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普通都4000了 好意思叫自己设计师?:gloatingly_smile:
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难招只是企业的一个借口,主要是你给出的工资待遇没有竞争力.
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这就是现状,去招聘区看看,什么都要懂,工资就那么点。老板觉得电脑上弄弄那么简单,给你个6K算是恩赐了,还是税前的。
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引用:
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工资给高不一定能找到人,最好是实现制作的标准化,降低技术难度。
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工作无聊的要死,而且钱少的可怜,超长的工序,错一步都是你的,谁想干这个?我也不想干这个了
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说人难招的,那是又不想出钱,又要人于活的那种,钱到位的肯定好招
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引用:
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没办法新人想去,印刷厂第一句话就是问你有没有在别的印刷厂做过,做了几年,没做过就不要来了,那你说怎么会好招
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一点都不难招,一句话,就是钱的的事儿。:big_smile:
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设计高手工资低了没人干,工资高了就看公司舍不舍得掏银子
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大家说的是实话,干的多,懂的多,操心多,收入低,没啥前途,这个行业越来越不景气,肯定没人愿意干,招人难也就不难理解了。
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不是人难招,是以低工资招难招到人
引用:
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钱没给到位,自然找人难喽。。:gloatingly_smile:
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现在好多学印刷的都不愿意干印刷,尤其印前,活多,责任大,工资低,老加班
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