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jameswangdj 2011-06-22 14:01

面试总结
 
本人6年文件制作经验 用creo输出系统


面试第一家 000000000000

第二家:观兰德邦印刷 面试过关 职务:CTP制作 我要求4.5k 最多给4K


第三家:南山景湾印务 面试过关 职务:组长 要求4.5k 回答是要综合考虑(从主管的谈话中明显感觉出给起工资)


第一家是我现在决定去的地方 就不说了 但是还是没达到我的要求 想想现在是技术不值钱还是我这些年技术还没练到家,在找工作的时候也有朋友叫我找高点的管理,可是没有人介绍你根本没机会,大家想想是不是这么回事?从业6年看着有的师兄就在一个厂坚持,现在已经混上了主管,现在真的是后悔,总结出一句话跳不如守,CTP已经不值钱了。

789089 2011-06-22 14:04

现在的确是技术不值钱·····
要不就轻松一点工资底,要不就忙死你,工资会高一点···:nothing:

PDF文件 2011-06-22 14:10

说的好。现实就是如此。
 
引用:

作者: 789089 (帖子 1182458)
现在的确是技术不值钱·····
要不就轻松一点工资底,要不就忙死你,工资会高一点···:nothing:

说的好。现实就是如此。不知道都考些什么东西,

zjr123 2011-06-22 17:59

完全正确,太现实的了,感觉开始跟普工差不多,哎..........

zjr123 2011-06-22 18:02

还有一点,你面试第三个公司小弟在那做过,那里一个字,忙,单是做不完的,小事一大堆,而且你这个代遇好像是达不到呢:bad_smile:

siAVG 2011-06-22 19:13

我们这里CTP师傅,还没有啤机,裱纸的高。

Bloodsaler 2011-06-24 08:54

引用:

作者: siAVG (帖子 1182732)
我们这里CTP师傅,还没有啤机,裱纸的高。

因为这两种师傅现在能找到就不错了~公司都没得挑

libaojian 2011-06-24 10:39

干技术才拿两千多的表示很无奈!

mengcai2010 2011-06-24 11:19

引用:

作者: libaojian (帖子 1182959)
干技术才拿两千多的表示很无奈!

是啊、是啊!现实让人真是无奈啦!

yax 2011-06-24 17:21

主要还是供求关系,我倒觉得不能老在一家公司呆,技术的东西要多到几家呆更能长进,能创造价值了,自然工资也上去了。多找几家才知道有没有适合自己的。

王伟刚 2011-06-24 18:49

引用:

作者: siAVG (帖子 1182732)
我们这里CTP师傅,还没有啤机,裱纸的高。

看来这位老兄对印刷还不是很清楚哦!在印刷这个行业,我从后到的皮壳机一直走到今天的CTP,CTCP。一路走来,感触也很深!各种各样的机器基本上都见过,对于啤机而言,一个真正意义上懂这个机器的人,他的工资也不会比CTP师傅低!他的技术含量不比CTP低!:shame:

CXY 2011-06-24 19:24

引用:

作者: 王伟刚 (帖子 1183379)
看来这位老兄对印刷还不是很清楚哦!在印刷这个行业,我从后到的皮壳机一直走到今天的CTP,CTCP。一路走来,感触也很深!各种各样的机器基本上都见过,对于啤机而言,一个真正意义上懂这个机器的人,他的工资也不会比CTP师傅低!他的技术含量不比CTP低!:shame:

现在好多东西都可以自动啤了,还以为以前用人手吗!:horror:

晒晒月亮 2011-06-28 11:15

自动啤工资就更高了,技术含量也更高,我之前公司都6000K了

龙2010 2011-07-07 09:41

德邦印刷,今年3月份我去面试过,里面制作的人才3-4个人而已,面试给的东西什么都给他很好的做出来了,谈工资的时候总是说能不能少点,最低,多少,恶心的要死。

yang1984 2011-07-07 11:55

引用:

作者: 龙2010 (帖子 1190569)
德邦印刷,今年3月份我去面试过,里面制作的人才3-4个人而已,面试给的东西什么都给他很好的做出来了,谈工资的时候总是说能不能少点,最低,多少,恶心的要死。

老板的要求总想降低成本,职员总想多拿点,永远的对立是无法改变的。关键是现在要工作的人多,不对等也就很正常啦,感觉不行就另谋他就,觉得机会比什么都重要! :happy:


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