[long520lovemm]

版主应该是做印铁厂吧？所谓的罚款站在公司的角度当然不能说错了，但是不合法，哈哈！如果员工一进厂就签订了不合理罚款制度那就很麻烦，像印铁产品动不动就是十几万几十万的成本，作为打工者是无法满足赔付成本的，所以如果公司较真要罚款八万，只能去找劳动局涉入解决，你想说服领导不要这样处罚也需要勇气，我想作为老板或者领导肯定是知道这种处罚方式不合法不合情理，但还是这么做了，不好猜他们的心态！
劳动法倒是有规定罚款不能超过工资的百分之多少，除非是恶意失误，可能还可以多罚款一些，意见仅供参考