扯鸡巴蛋
扯这些
比如您6月1号上班，这个厂15号发工资，压一个月(大部分厂压一个月，怕你走没人交接，这个我们也理解) 6月15发工资，你没得发，因为要压一个月，但是7月15号厂里发工资的时候，就应该发你的，具体发多少，发15天的工资，同理这个厂如果月底30号发工资，7月30号就要发一个月的工资，类推
同理，你说8月上旬发6月份的工资，七月份已经上了一个月了，就当压了一个月，那6月份的工资呢，七月份发工资的时候呢
一般的厂月初发 月中发 月底发
月初发的话 8月1号就要发6月份的工资
月中发的话7月15号就要6月份的工资
月尾发的话7月30号就要发6月份的工资
偷换概念也不要这么无耻
8月份上旬 上旬最后一天是10号 发6月份的工资
那么
假如6月1号上班 拖欠了1个月工资+10天 压了70天
假如6月15号上班 拖欠了25天 压了55天
假如6月30号上班 拖欠了11天 压了41
艹你妈的 我的第一次留言献给你