◆- 印刷招聘求职专区 印刷行业的招聘求职专区。要求写明公司名称,地址,招聘要求及人数,待遇,联系方式、有效时间等基本信息。

发表新主题 关闭主题
 
只看楼主 主题工具
旧 2013-03-10, 01:30     #1
olve 的头像
olve olve 当前离线
正式会员
等级: 七袋长老
帅哥 级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时
 
Uid: 70705
注册日期: 2008-06-09, 15:31
来自: 太阳系
帖子: 2335
感谢: 226
98 个帖子获得 122 次感谢
现金: 49金币
资产: 49金币
声望: 10 olve 向着好的方向发展
olve olve 当前离线
正式会员
等级: 七袋长老
帅哥 级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时级别:51 | 在线时长:2826小时 | 升级还需:86小时
olve 的头像
 
Uid: 70705
注册日期: 2008-06-09, 15:31
来自: 太阳系
帖子: 2335
感谢: 226
98 个帖子获得 122 次感谢
现金: 49金币
资产: 49金币
声望: 10 olve 向着好的方向发展
默认 代人找工作(做学徒噶)。   



代人找工作(做学徒,刚读完书,什么都不懂)。 最好是广州,制作这块最好啦。

如果有意向招人的话联系我。。
olve 当前离线  
旧 2013-03-14, 22:26   只看该作者   #2
284135175 284135175 当前离线
永久封禁会员
等级: 小兄弟
级别:5 | 在线时长:48小时 | 升级还需:12小时级别:5 | 在线时长:48小时 | 升级还需:12小时
 
Uid: 284971
注册日期: 2012-03-04, 10:01
帖子: 18
感谢: 0
0 个帖子获得 0 次感谢
声望: 10 284135175 向着好的方向发展
284135175 284135175 当前离线
永久封禁会员
等级: 小兄弟
级别:5 | 在线时长:48小时 | 升级还需:12小时级别:5 | 在线时长:48小时 | 升级还需:12小时
 
Uid: 284971
注册日期: 2012-03-04, 10:01
帖子: 18
感谢: 0
0 个帖子获得 0 次感谢
声望: 10 284135175 向着好的方向发展
默认

快印后工,广州中山一路,管住不管吃,有兴趣私信我或者加我Q:284135175。
284135175 当前离线  
旧 2013-03-15, 14:18   只看该作者   #3
tongixn tongixn 当前离线
见习会员
等级: 小兄弟
级别:0 | 在线时长:0小时 | 升级还需:5小时
 
Uid: 333899
注册日期: 2013-03-15, 13:39
帖子: 3
感谢: 0
0 个帖子获得 0 次感谢
现金: 1金币
资产: 1金币
声望: 10 tongixn 向着好的方向发展
tongixn tongixn 当前离线
见习会员
等级: 小兄弟
级别:0 | 在线时长:0小时 | 升级还需:5小时
 
Uid: 333899
注册日期: 2013-03-15, 13:39
帖子: 3
感谢: 0
0 个帖子获得 0 次感谢
现金: 1金币
资产: 1金币
声望: 10 tongixn 向着好的方向发展
默认

广州东山口附近,招印前学徒 ,有意向 请Q我 88305888
tongixn 当前离线  
发表新主题 关闭主题


发帖规则
不可以发表主题
不可以回复帖子
不可以上传附件
不可以编辑自己的帖子

论坛启用 vB 代码
论坛启用 表情图标
论坛启用 [IMG] 代码
论坛禁用 HTML 代码


律师声明:本站内容,均具有版权,未经书面授权,禁止转载,严禁镜像,违者承担一切后果!

所有时间均为 +8, 现在的时间是 2025-12-01 04:14.

Powered by vBulletin® Version 3.8.12 by vBS
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
 
Copyright © 2004-2022