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查看投票结果: 各位来说说,目录难招到工人的岗位主要有哪些?
平面设计 74 22.22%
平面设计
74 22.22%
印前输出 98 29.43%
印前输出
98 29.43%
四色机师傅 35 10.51%
四色机师傅
35 10.51%
单色双色胶印师傅 16 4.80%
单色双色胶印师傅
16 4.80%
联单票据打码印刷师傅 13 3.90%
联单票据打码印刷师傅
13 3.90%
烫金模切师傅 25 7.51%
烫金模切师傅
25 7.51%
折页包本师傅 17 5.11%
折页包本师傅
17 5.11%
印后工序其它岗位 42 12.61%
印后工序其它岗位
42 12.61%
普工学徒 77 23.12%
普工学徒
77 23.12%
资深管理人员 112 33.63%
资深管理人员
112 33.63%
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旧 2013-03-26, 13:46   只看该作者   #91
swift_fang2008 swift_fang2008 当前离线
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普工好难招!招了做不了几天就走了!真伤心!
swift_fang2008 当前离线  
旧 2013-03-30, 12:03   只看该作者   #92
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我感觉是印后,有点累,工资又上不去
lanbushan 当前离线  
旧 2013-03-30, 16:19   只看该作者   #93
maomao2625 maomao2625 当前离线
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还是资深管理人员最缺,我们单位都缺很大,许多都空着
maomao2625 当前离线  
旧 2013-06-08, 17:08   只看该作者   #94
calvin8299 calvin8299 当前离线
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其实都是工资的问题,工资开高点,大把的人才。
calvin8299 当前离线  
旧 2013-06-09, 21:45   只看该作者   #95
luxd2008 luxd2008 当前离线
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现在工人工资高,企业难生存的!!!
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旧 2013-06-11, 13:28   只看该作者   #96
A0518 A0518 当前离线
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现在人工都在涨,个个都嫌低,都不好招人。。。
A0518 当前离线  
旧 2013-06-17, 10:35   只看该作者   #97
张孝明 张孝明 当前离线
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张孝明 张孝明 当前离线
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引用:
作者: yj123 查看帖子
工资低了不管哪个岗位的员工都难招

这位兄弟讲的是实情,,,,,,最主要的是待遇,,,只要条件到了,没有什么招不到的人。。。
  想要马儿跑,又要不吃草,这种事难搞,,,呵呵
张孝明 当前离线  
旧 2013-07-31, 22:03   只看该作者   #98
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市场一层层压缩成本,粗放型的市场难出精细活,素质和质量全看RP了
k8080 当前离线  
旧 2013-07-31, 23:06   只看该作者   #99
洋中鱼 的头像
洋中鱼 洋中鱼 当前离线
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我觉得平面设计人员到处都是,但是要找一个能独挡一面的能做事的能胜任工作的还是不好找。找有经验的管理人员就更不好找了。。

新招的号称有经验的管理人员,领导又不能放手信任一个新来的。

此帖于 2013-08-25 00:54 被 tennysonfung 编辑.
洋中鱼 当前离线  
旧 2013-08-15, 20:22   只看该作者   #100
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这年头任何工种的技术员都难招的,工资高了又养不起
st-zgs 当前离线  
旧 2013-10-15, 04:07   只看该作者   #101
tetingboy tetingboy 当前离线
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真能干事的,不要领导操心业务能独当一面的,都很抢手。
tetingboy 当前离线  
旧 2013-10-15, 04:46   只看该作者   #102
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LEON1987 LEON1987 当前离线
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现在的老板都想招懂得多又工资少的人才。当然难招了!!
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旧 2013-10-29, 12:26   只看该作者   #103
wjt77 wjt77 当前离线
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行业如果不景气,啥啥都不好办。。。。。。。。。。。。。。。。。
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旧 2013-10-29, 14:45   只看该作者   #104
网点密度 网点密度 当前离线
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干印刷累,责任心很大,现在90后都不大喜欢
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旧 2013-11-18, 07:04   只看该作者   #105
Chroma Chroma 当前离线
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觉得有实际经验和管理能力的中级管理人员很难找,能人也很难留下。很头疼。
Chroma 当前离线  
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