[Lewis-cpc]

作者: prprss11

何止是国内，国外也是一样，据我了解，G7在全球已经沦落为一张大专/本科证书，大家恶之厌之，为了拿到订单，还要掏出几万美元去买这个破纸，为本来就薄利的印刷雪上加霜！

几万美元？？？？当了冤大头了吧？
有些雇主就是要看大学文凭的，那也没办法吧。
据我了解，还是一种挺实用的方法的，只用企业用不用得好，那就真难说了。

[老济]

码这么长的软文也不怕累啊，过来广州的时候过来喝喝茶更实际。

几万块买一张“纸”可以体现出印刷行业好多的无耐。
为什么只会是一张纸？
是印刷厂对色彩管理不够重视？
是G7专家不按官方要求去实施认证？
还是G7认证体系有漏洞？

[61766658]

对于我来说，色彩管理类的东西，这是需要恶补，对于很多东西，只是知道个皮毛。

[2008.asp]

色彩管理重要的是管理而不是去这方法那方法的，本末倒置了，如果管理到位了色彩自然就管理了

[redwinding]

本人的理解，方法有2层意思：检测方法和校准方法。不可缺少。但是g7手册中明确提到：g7不能代替cms

[Macang]

作者: redwinding

本人的理解，方法有2层意思：检测方法和校准方法。不可缺少。但是g7手册中明确提到：g7不能代替cms

G7要配合替代CMS
要參考CRPC 1-7

[jhxie]

长知识了，楼主文笔很好，让高大上的G7变得通俗易懂。

[zsliford]

很多工厂的G7都是为了认证而认证的。最终的结果还是流于形式，车间对色彩管理没有认真对待，最终还是对生产的帮助不大。

[redwinding]

其实还是要执行力，印刷机长看色靶除了看实地啥也不看。跟他讲了又讲灰平衡，就是不看你咋的

[shanci521]

赞二十楼 ”色彩管理重要的是管理而不是去这方法那方法的，本末倒置了，如果管理到位了色彩自然就管理了“

色彩管理不是一个人的事也不是一个部门的事，是整个公司的事，
没人招人，有人找人培训，没仪器买仪器，有仪器要有人会用，按要求，按流程做事，规范化管理，管理好了 岂止色彩管理做的好，公司各个流程都做的好。
一家，卫生混乱，车间混乱，物料摆放也混乱的地方，别说色彩管理了，能按时交货就万事大吉了，所以说，管理好了才是基础，基础好了，才能做好

[Ericwmf]

有家厂新装一台全新的印刷机，安装后一切完美，G7测试也顺利通过，就是几个月后，面目全非，为什么一台新机可以变质至这样？ 原来就是操作管理不规范的问题，一件事由分别5个人处理，出来就会有5种方法过程及结果，而G7其实就是起导航作用而已。

[1264872515]

不要为拿证而G7，真正有用的是，用G7的技术到自己的日常生产中，提高生产效率，提高印刷品质，只有这样，才能发挥g7的效用。

[Parckle]

对于不重视质量的企业，证书是业务的敲门砖，认证流于形式。