[zw_ding]

沒辦法誰叫咱是農民，就這樣過吧！

[somebody]

作者: zjball

还是十年前有过这样的待遇。。。。。。。。

据了解，这家印刷厂成立十多年来一直是采用这种工时制度，只是最近才有工人提出这样的要求。这说明中国工人法律意识/维权意识的崛起！不管这次罢工结果如何，都算一个不小的突破！

[LWF]

没办法，中国作为世界的工厂，普通人民已经受尽了压迫，到了现在可以说已经习惯了。而且中国作为人口大国，劳动力过剩，每年还有一百多万大学生无法当期就业。老些做老板的看到这就环境，肯定会一压再压的。

[pylqy]

一样,不光是印刷行业,其它行业也都一样,想让老板多出钱,不好办啊!

[sam306]

印刷企业在工价持续走低的情况下如何盈利，如何应对原材料(印版、油墨等)不断上涨的问题？

无疑这些问题是印刷企业所面临的繁杂问题中比较尖锐的，但企业的解决办法不能只靠增加工人工作时间，减少必要的机器、设备、场地的投入，中国是发展中国家，但中国人同样是人啊！中国国情、中国特色只是个简单的幌子，借口! 因为我们不想要法国印刷工人的工资水平，只是能够在国内正常工作与报酬的待遇。愤怒。。。。。

[sam306]

期望SA8000早日能够成为国际标准，与ISO9000、14000一样，并且成为国际印刷业务招标的门槛，能够不断促使企业承担其应负的社会道德责任(标准Social Accoutability 8000)，至于主要业务在国内的印厂，相对等待的时间会更长，只有在集中出现社会问题时，政府或相关部门才会对些关注，兄弟们：痛苦的日子还会很漫长啊。。。。。。期望出现对印刷企业工作时间与工作环境报道的人能够尽早出现，但由于服饰康foxconn的强硬使得媒体集体失语。。。。

[LWF]

作者: somebody

本新闻的连接：
http://news.21cn.com/dushi/dsqw/2006.../3072827.shtml

兄弟姐妹们，你们所在的工厂/公司有没有这种情况，如果有，可以用劳动法保护自己的合法权益。

劳动法重要条文：
1. 每周工作40小时；
2. 平时加班需要支付1.5倍加班费；休息日加班需要支付2加班费；法定节假日加班需要支付3加班费；
3.每周上班总工时不得超过48小时；
4.每个月加班时间不能超过36小时。

欢迎大家发表对此事件的看法！

这些条文是保障中国的公务员的，一般打工的如果想得到这样的待遇，有两个可能性，一个是不工作，呆在家里过日子，另一个就是自己当老板。

[jememouse]

当一个国家对钱低头的时候,它就不指望别人能拿正眼看它了.
想不到50年前是一片红,50年后一片绿啊,狂笑.
不知道再过50年,后代怎么看这个时代.也是狂笑?

大家把现在遇到的一切记起来,以后给后人评论的时候,他们一定是震惊.愚蠢的逻辑也能主宰这个国家那么久,是中国人太笨,还是太善良.

就像香港一个报纸是的一个漫画:一个香港人问小平:你不是说一统后给我们自由和人权吗?小平同志狂笑后,答曰:妈的,我们都没这东东,怎么给你?

[nona0919]

我在恒美的朋友告诉我，现在厂房也采取了措施，从07年1月开始有几种情况:
1)劳动法重要条文之一：每周工作40小时。恒美的做法是一周上六天班，每天上七个小时,六天就42小时，多出来的2小时算加班。这种情况是实行三班制。
2)所有非生产的实现包月薪制度，到时厂方就可以无休止的让员工加班。
3)实行计件工资
我的朋友都不想在恒美做了，到明年就换工作。

[winson]

加班加過頭啦
其實如果產能需求那麼大開三班就好了
不是嗎