[67302189]

没有绝对的公平，只能相对公平，每道工序定个系数标准

[ifyouno]

印前计件很大的问题是有复杂和难的怎么区分？

[wuyouwork]

每个活都不一样怎么计件？都不是车间的活。

[pillar91]

这个好像是老生常谈的历史遗留问题 目前还未找到通用的最佳方案

[kedadina]

如果这个部门就你一个人。OK没问题。但是二个人以上对不起。这此路行不通。
同样10套版。你做的是单黑色。人家是四色的。这里差了多少。
人家来的原档文件，你的是实样。。
人家不需要修改，你的重头改到位。。。。。

[这名字能用吧]

作者: chndbn

楼主的这个想法就是一个伪命题，做印前也近20年了，印前计件纯粹就是扯淡，欺负老实人而已，搞的同事间关系紧张，乌烟瘴气。想开点就是没有绝对的公平，世事都是如此而已。对于打工者而言，工作量适中，待遇合适就帮你老板干，其他的都是浮云

这个是实在的，处理好同事之间关系真的很重要。另高工资可以提高积极性，那样就可以减少人手

[shikog66]

又不是流水线，何来的计件一说
印前好歹也算是技术型工作吧，但凡技术型的工作，我就没听说过计件的
硬要计件的话，谁都知道挑即简单又快的单来做，那麻烦的单谁做，留给老板外发吗？

[youktt]

猫兄说的有道理，承包给他们，让他们自己来操作

[rice_cat]

我们印前全部岗位都是计件，文件处理，QC，晒版，都计件，底薪+计件，不分难度系数，单价合理也是可以的，由班组长或主管负责合理分配。已经实行了差不10年了