此前一家公司的罚款是这样的,版费等的损失是个人与公司各百分五十,上过机的话公司要加上机费材料费等就是按对外价格百分四十五员工承担,客改文件机台印成旧版没有替换,拼版有替换,重下过单,出版的说不知以前版要扔,出了二套版,机台印成旧版,后来那套版找不到了,怪拼版人没去扔旧版要罚,出版也要罚,机台没责任。还有一次,几款海报单张,一套版一款,发现数量印错了,每款上有款号标上去的,工单不以款号命名印刷也不看,在一个样写了个编号,后样也不见了,因怀疑拼版帖号与这个编号对不上,领导开会决定所有损失拼版承担,还有一次,客换文件,版已出好了,客户临时说要看蓝纸,让拼版人员去拿下蓝样,后过了二天客改文件,全书换了,拼版以为没出过版,按正常流程将蓝样拿给出版房出版,出版的因为已出过了,不问有没改,没重出,上机才发现,全部拼版全责,出过版钱也他赔,因以前没找客户说,现客户也不愿承担改版费,只能员工承担。还有情况,客户封面文件没接好有条线,拼版制作员没发现重出版的要担责,客户文件靠边裁到字了,文件有透明度打蓝纸都好,客户签字了的,偏偏出版解释错了等都要拼版制员罚款,印刷出来有刮花的,印刷怀疑是版的问题他们只是没看到,所以与印前共担,只要有问题就一定要有责任人就一定要有人罚款,除此外,员工没穿厂服没戴厂牌,工作地方没整理要罚,拿自己工资作全勤,少上一天班除一天工资外加扣一二百,上满了也没奖励。大家都来评评,然后想找工作的都把眼放亮了,说高薪还经常招工的帖小心了