◆- 印刷招聘求职专区 印刷行业的招聘求职专区。要求写明公司名称,地址,招聘要求及人数,待遇,联系方式、有效时间等基本信息。

发表新主题 关闭主题
 
只看楼主 主题工具
旧 2017-07-08, 12:28     #1
cslq007 的头像
cslq007 cslq007 当前离线
正式会员
等级: 四袋长老
帅哥 级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时
 
Uid: 102556
注册日期: 2009-06-27, 10:29
来自: 火星
帖子: 238
感谢: 64
7 个帖子获得 7 次感谢
现金: 38金币
资产: 38金币
声望: 10 cslq007 向着好的方向发展
cslq007 cslq007 当前离线
正式会员
等级: 四袋长老
帅哥 级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时
cslq007 的头像
 
Uid: 102556
注册日期: 2009-06-27, 10:29
来自: 火星
帖子: 238
感谢: 64
7 个帖子获得 7 次感谢
现金: 38金币
资产: 38金币
声望: 10 cslq007 向着好的方向发展
默认 中山坦洲印刷厂招印前   



工作内容:拼版发外出CTP,打样调色追色。
主要业务:彩盒、彩卡,基本没有书。
工厂设备:1台四色机。
工作时间:6天8小时,无夜班,加班少。
待遇:5000-7000
要求:必须在印刷厂或输出公司做过,3年以上经验,因为岗位只有1人,只要熟手。
文件格式大部分是AI,少量CDR,要求能根据客人要求或客来样板熟练调色。
联系方式:张总:186 0760 0093
工作地点:广东中山坦洲镇

此帖于 2017-07-08 12:33 被 cslq007 编辑. 原因: 增加工作地点
cslq007 当前离线  
旧 2017-07-08, 12:30   只看该作者   #2
cslq007 的头像
cslq007 cslq007 当前离线
正式会员
等级: 四袋长老
帅哥 级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时
 
Uid: 102556
注册日期: 2009-06-27, 10:29
来自: 火星
帖子: 238
感谢: 64
7 个帖子获得 7 次感谢
现金: 38金币
资产: 38金币
声望: 10 cslq007 向着好的方向发展
cslq007 cslq007 当前离线
正式会员
等级: 四袋长老
帅哥 级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时级别:14 | 在线时长:257小时 | 升级还需:28小时
cslq007 的头像
 
Uid: 102556
注册日期: 2009-06-27, 10:29
来自: 火星
帖子: 238
感谢: 64
7 个帖子获得 7 次感谢
现金: 38金币
资产: 38金币
声望: 10 cslq007 向着好的方向发展
默认

论坛内恕不回复,请直接电联主题中的号码。
cslq007 当前离线  
发表新主题 关闭主题


发帖规则
不可以发表主题
不可以回复帖子
不可以上传附件
不可以编辑自己的帖子

论坛启用 vB 代码
论坛启用 表情图标
论坛启用 [IMG] 代码
论坛禁用 HTML 代码


律师声明:本站内容,均具有版权,未经书面授权,禁止转载,严禁镜像,违者承担一切后果!
论坛广告报价   广告联系及办理企业会员服务QQ:57880388 站务管理QQ:35529388


所有时间均为 +8, 现在的时间是 2025-01-04 05:32.

Powered by vBulletin® Version 3.8.12 by vBS
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
 
Copyright © 2004-2022