[jununj2]

俺们公司，既有印刷技师，也有印刷工程师，如果想提高企业的效益，使企业有一个较大的发展，在相同条件下，应该给印刷技师的工资待遇高一些，还是应该给印刷工程师的工资待遇高一些？哪个更有激励作用？

[newhang]

準確說你還是給技師多一點吧。。他們才是做事的。。什么工程師類的都是浮云！！

[jununj2]

作者: newhang

準確說你還是給技師多一點吧。。他們才是做事的。。什么工程師類的都是浮云！！

这样说的话，如果自己孩子进到这个单位的话，如果孩子有学历，是走技师的晋升途径，还是走工程师晋升的途径？

[Bloodsaler]

工程师好像要国家认可的吧，企业认可的出去就没有说服力了·而且国家认可的退休工资可以多拿~
毕业五年后就可以申请了~好像是考英语和计算机~

[jununj2]

作者: Bloodsaler

工程师好像要国家认可的吧，企业认可的出去就没有说服力了·而且国家认可的退休工资可以多拿~
毕业五年后就可以申请了~好像是考英语和计算机~

国家认可？俺们这里是单位认可呀，不是国家呀。没有听说国家哪个部门管理这个证书呀。有具体部门没？

[Bloodsaler]

去当地的人才交流中心咨询就可以了~~

[352584]

印刷技师是按计件拿工资的，如果是月薪肯定工作没有了激情，工程师一般都是月薪，如出差另加补助。

[jununj2]

作者: Bloodsaler

去当地的人才交流中心咨询就可以了~~

俺把他们的证照复制一份，好像不是国家的。

[minsag]

根据我的理解是：技工是做事的，工程师是根据标准判定的。如果想小孩基本功扎实的话考虑做段时间技工，有经验再走工程师。调个职位对应你来讲应该不是很难吧。

[fireengine]

要看廠的規模，如果小的話，根本印刷工程師會由最高級的技工兼顧；如果工廠規模大的話，聘請印刷工程師的薪金應該高些，因為性質變為提升整個公司的技術及技術的發展與前瞻，這個不是一個技工可以勝任。

[jununj2]

作者: fireengine

要看廠的規模，如果小的話，根本印刷工程師會由最高級的技工兼顧；如果工廠規模大的話，聘請印刷工程師的薪金應該高些，因為性質變為提升整個公司的技術及技術的發展與前瞻，這個不是一個技工可以勝任。

俺们这里公司规模相当小，也有印刷工程师，但接触生产一线的人中，因为收入少，人家都不愿多加班。

[重庆印刷工]

工程师、技师可以给以适当的津贴！这样可以提高他们的积极性！

[boya]

我们这里的技师拿月薪，还要考核，工程师也要干活啊，负责机器的调试和维修。

[q5453321]

作者: newhang

準確說你還是給技師多一點吧。。他們才是做事的。。什么工程師類的都是浮云！！

强烈支持，因为我就是印刷技师，工程师大部分都是印刷技师出来的